Die ruhigen Gewässer des Comer Sees spiegeln nun eine fußballerische Revolution wider. Como 1907, ein Verein, der vor einigen Jahren noch Amateurfußball in der Serie D spielte, kämpft nun um einen Platz in der Champions League. Im Herzen dieses unglaublichen Aufstiegs steht Cheftrainer Cesc Fàbregas, dessen unkonventionelle Methoden und klare Philosophie die Erwartungen im italienischen Fußball neu formen.
Fàbregas' Ansatz ist eine bewusste Abkehr von der Serie-A-Orthodoxie. Während die Liga von der 3-5-2-Formation dominiert wird, hat er ein dynamisches 4-2-3-1-System implementiert. Die Ergebnisse sind beeindruckend: Como führt die Liga im Ballbesitz an, setzt ein intensives Pressing ein, hat die beste Defensivbilanz und hat mehr Tore erzielt als jedes andere Team außer Inter. Diese Mischung aus taktischer Innovation und Offensivdrang hat sie zu einem der aufregendsten jungen Teams Europas gemacht.
„Innovation ist sehr wichtig“, erklärte Fàbregas. „Aber mehr als Innovation sind neue Ideen wichtig. Man muss sein eigenes Team verstehen, sehen, wo das Team steht.“ Sein Team ist außergewöhnlich jung, eines der jüngsten in Europa, und er passt seinen anspruchsvollen Ansatz an ihre Entwicklung an. „Ich fordere viel. Ich versuche, die Standards ziemlich hoch zu setzen, je nachdem, was sie mir geben und wie offen sie für Neues sind, um zu wachsen, sich zu verbessern und zuzuhören.“
Diese Philosophie erstreckt sich direkt auf die Rekrutierung. Die Strategie des Vereins, so Fàbregas, besteht darin, „immer zu versuchen, Spieler hierher zu bringen, die bescheiden genug und hungrig genug sind, um zuhören und lernen zu können.“ Diese Einstellung hat eine Mischung aus vielversprechenden jungen Talenten und erfahrenen Gewinnern angezogen, die sie führen können. Junge Stars wie der argentinische Spielmacher Nicolás Paz, der für nur 6 Millionen Euro verpflichtet wurde, haben sich prächtig entwickelt, während Veteranen wie Álvaro Morata und Sergi Roberto unschätzbare Erfahrung und Führung in der Kabine bieten.
Die Infrastruktur, die Fàbregas unterstützt, ist ebenso modern und akribisch. Rekrutierungsdirektor Barend Verkerk, der als Kind seine eigenen Algorithmen für das Videospiel Football Manager entwickelte, leitet nun ein ausgeklügeltes Scouting-Netzwerk. Sein Team besteht aus einem Datenscout, sechs Vollzeit-Scouts, die sich auf Schlüsselregionen wie Skandinavien und Spanien konzentrieren, Taktikanalysten und Sportpsychologen. Dieser datengesteuerte Ansatz stellt einen stetigen Strom von Talenten sicher, die zum spezifischen Profil des Vereins passen.
Die Transformation des Clubs begann mit der Übernahme durch die indonesische Djarum-Gruppe im Jahr 2019. Präsident Mirwan Suwarso betrachtet den Verein als die „Themenpark“-Sparte der „Hauptmarke“ Comer See. Aus der Asche von Insolvenz und Serie D haben sie ein Projekt aufgebaut, das nun ausverkaufte 12.000 Zuschauer im malerischen Stadio Giuseppe Sinigaglia anzieht. Die Vision ist langfristig, und Osian Roberts, Entwicklungsleiter, konzentriert sich auf den Aufbau von Fundamenten durch die Entwicklung von Spielern und Mitarbeitern.
Nachhaltigkeit bleibt eine zentrale Herausforderung. Die aktuellen Bilanzen zeigen einen erheblichen Vorsteuerverlust, den Suwarso mit einer „Start-up“-Phase vergleicht, mit dem Anspruch, innerhalb von zwei Jahren profitabel zu sein. Während das Stadion renoviert wird, kann es kommerziell nicht mit Giganten wie Inter und Mailand mithalten. Stattdessen geht der Club seinen eigenen Weg, vermeidet das trendige Multi-Club-Eigentumsmodell und konzentriert sich darauf, eine einzigartige Destination-Marke rund um seine atemberaubende Lage zu werden.
Der Erfolg wirkt sich bereits auf das Ökosystem des Vereins aus. Die Frauenmannschaft hat erstmals den Aufstieg in die Serie A geschafft, und die Primavera (U19) steht kurz davor, dasselbe zu tun. Dieses ganzheitliche Wachstum unterstreicht die Gesundheit des Projekts. Für Fàbregas geht es auf der Reise um ständige Weiterentwicklung. Er lacht über seine eigenen frühen taktischen Entscheidungen aus der Aufstiegssaison und betont die Bedeutung, „bescheiden und aufgeschlossen genug zu sein, um ständig zu wachsen und besser zu werden.“
Während Como sich auf die Schlussphase der Saison vorbereitet, ist ihre Geschichte mehr als ein Märchen. Es ist eine Fallstudie im modernen Fußballmanagement, die eine klare taktische Identität, innovative Rekrutierung und eine nachhaltige langfristige Vision vereint. Unter Fàbregas‘ obsessiver, aber entspannter Führung konkurrieren sie nicht nur; sie setzen einen neuen Standard dafür, was ein aufstrebender Verein erreichen kann.
Basierend auf Berichterstattung von Football | The Guardian.
