Viele Unternehmer stehen vor der Herausforderung, große Anstrengungen zu unternehmen, ohne proportionales Wachstum zu erzielen. Für Susana Coelho, eine Verwaltungsleiterin im Immobiliensektor, führte dieser häufige Kampf dazu, dass sie sich um berufliche Weiterentwicklung bemühte. Sie entdeckte das Empretec Arena 2025 Programm über Sebrae und sah darin eine einzigartige Gelegenheit, Wissen zu erlangen und ihre Geschäftsabläufe zu verbessern.
Die Methodik des Programms ist stark praxisorientiert und nutzt Simulationen, Spiele sowie Gruppen- und Einzelherausforderungen. Dieser immersive Ansatz soll unternehmerisches Verhalten fördern und zu einer strategischeren Analyse des eigenen Geschäfts anregen. Coelho beschrieb die Erfahrung als Gelegenheit, sich mit realistischen Szenarien auseinanderzusetzen, die ihr halfen, Schlüsselmerkmale für Geschäftsverbesserungen zu entdecken.
Eine besonders wirkungsvolle Übung verlangte von den Teilnehmern, ein Unternehmen in einer unbekannten Branche zu gründen. Diese Aufgabe erforderte schnelle Planung, Organisation und Entscheidungsfindung. Für Coelho war die erfolgreiche Gründung eines Unternehmens außerhalb ihres üblichen Bereichs ein entscheidender Moment, bei dem Prinzipien wie Chancenerkennung, umsichtiges Risikoverhalten und Networking direkt in die Praxis umgesetzt wurden.
Die aus dem Programm gewonnenen Erkenntnisse förderten direkt die Entwicklung ihrer Initiative RoraiHub, die sich darauf konzentriert, strategische Lösungen zur Verbesserung des Kundenerlebnisses und zur Steigerung der Geschäftsergebnisse bereitzustellen. Nach ihrer Rückkehr in ihre reguläre Rolle setzte Coelho konkrete Änderungen um. Diese Anpassungen konzentrierten sich auf die Stärkung der Beziehungen zu Kunden und Lieferanten, die Erhöhung der Servicequalität und die Einrichtung eines strengeren Systems zur Überwachung und Erreichung von Zielen.
Coelho betont, dass der Kernwert des Programms in seiner praktischen Erfahrung liegt, die es den Teilnehmern ermöglicht, ihre Stärken und Schwächen ehrlich einzuschätzen. Obwohl es eine Herausforderung ist, die Komfortzone zu verlassen, hält sie dies für wesentlich für das Wachstum. Ihre positive Erfahrung war so tiefgreifend, dass sie das Programm anderen Unternehmern empfahl, darunter ihrem Ehemann und ihrer Tochter, die ebenfalls teilnahmen.
Laut Coelho ist das Empretec Arena Programm maßgeblich für die Erweiterung der strategischen Vision und die Stärkung des unternehmerischen Scharfsinns. Sie schloss, dass das Training die notwendigen Werkzeuge für größeren Erfolg und einen strategischeren Ansatz im Geschäftsmanagement bietet.
Basierend auf Berichten von g1.